مهمة الاستدامة وإعداد التقارير

تقليل انبعاثات غازات الاحتباس الحراري بما يتماشى مع أهدافنا المعتمدة من مبادرة SBTi والعمل على تقليل النفايات الناتجة عن عملياتنا الخاصة.

إن التزامنا بالسلامة هو أساس ثقافتنا، ويمتد من موظفينا إلى منتجاتنا. نريد أن يشعر كل فرد في همبل بالأمان والاحترام وأن يُعامل بإنصاف، ويبدأ ذلك بتركيزنا على صحة وسلامة موظفينا والبيئات التي يعملون فيها.

ويمتد هذا الالتزام إلى ما يتجاوز مكان عملنا ليشمل المواد التي نستخدمها. ومن خلال برنامجنا للمواد الخام الخطرة، نهدف إلى الحد من المواد الضارة في منتجاتنا، لزيادة السلامة للعاملين لدينا وعملائنا والقائمين بالتطبيق. 

يستفيد جميع الزملاء من وجود قوة عاملة متنوعة وثقافة شاملة، مع تحسين عملية اتخاذ القرار والابتكار والتعاون. نريد أن يشعر الجميع في همبل بالأمان والاحترام والمعاملة العادلة.

هدفنا أن نصبح جهة عمل وعلامة تجارية معروفتين بثقافتهما الشاملة. ومن خلال تعزيز قوتنا في هذا المجال، نسعى إلى جذب مجموعة متنوعة من الموظفين، وهو ما نعتقد أنه أساسي لنجاحنا المستقبلي.

من خلال برنامج استدامة المشتريات لدينا، نقيّم أداء الموردين ونتتبع الأداء مقارنةً بحدود مختارة. وينصب تركيزنا على الموردين في الفئات المصنفة ذات تأثير متوسط وعالٍ في حقوق الإنسان.